العمري، أيمنحمادو، خولة2024-05-262024-05-262022http://dspace.univ-oeb.dz:4000/handle/123456789/19511يهدف البحث الحالي إلى التحقق من علاقة تأثير القيادة الإستراتيجية بأبعادها ( الرؤية الإستراتيجية, المقدرات الجوهرية, رأس المال البشري, الثقافة التنظيمية, الممارسات الأخلاقية) في تحسين المسؤولية الإجتماعية بأبعادها (الإقتصادي, القانوني, الأخلاقي, الخيري) من خلال دراسة الإرتباط و التأثير بين هذين المتغيرين و إبعادهما في مجموعة من المؤسسات الإقتصادية في ولاية أم البواقي, و لكي نصل للنتائج المرجوة وللتحقق من صحة الفرضيات المطروحة إتبعت الدارسة المنهج الإستنتاجي, و إستخدام الإستبيان كأداة للدراسة, ضمت الإستبانة 50 فقرة موزعة على محورين رئيسيين, وجهت إلى عينة قصديه طبقية تمثلت في : إطارات, رؤساء و مدراء و غيرهم حيث بلغ العدد الإجمالي لعينة البحث 52 فرد, تم تحليل البيانات بإستعمال البرنامج الإحصائي SPSS23 , للوصول لدلالات تعزز موضوع البحث, و التي أثبتت صحة الفرضيات بأن هنالك تأثير للقيادة الإستراتيجية في المسؤولية الإجتماعية.otherأثر القيادة الإستراتيجية في تحسين المسؤولية الإجتماعيةدراسة عينة من المؤسسات الإقتصادية-أم البواقيOther