الزين، إيناس2024-01-282024-01-282021-06-302352-99622572-0147http://dspace.univ-oeb.dz:4000/handle/123456789/17939تهدف الدراسة الحالية لتقييم واقع ممارسة قيادة الجامعات الفلسطينية لقيادة التغيير في ضوء متغيرات العصر، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وتكونت عينة الدراسة من (180) مفردة، تم اختيارهم بطريقة عشوائية من أفراد مجتمع الدراسة (عميد، نائب عميد، رئيس قسم، مدير) في الجامعات الفلسطينية (الأزهر، الإسلامية، الأقصى)، طبقت عليهم استبانة مكونة من (33) فقرة. وقد كشفت النتائج أن قيادة الجامعات الفلسطينية تمارس قيادة التغيير في ضوء متغيرات العصر من وجهة نظر العاملين فيها بدرجة كبيرة، وقد قدمت الدراسة عدد من التوصيات والمقترحات. This study aims at Evaluating of the reality of the practice of leadership of Palestinian universities to lead change in the light of Era variables. The study used descriptive analytical method. The sample of the study consisted of (180) individuals randomly selected from the Palestinian universities. A questionnaire consist of (33) paragraphs. The results revealed that the leadership of Palestinian universities practices change leadership in light of the changes of the Era variables from the point of view of its employees to a large extent. The study concluded a number of recommendations and proposals.otherالجامعات الفلسطينية؛ قيادة التغيير؛ متغيرات العصرArticle