دور مبادئ الحوكمة في تعزيز الرقابة الإدارية لعمال مديرية الشباب والرياضة
No Thumbnail Available
Date
2022
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة ام البواقي
Abstract
هدف البحث: تهدف الدراسة المعنونة بدور مبادئ الحوكمة في تعزيز الرقابة الإدارية لعمال مديرية الشباب والرياضة بسكيكدة إلى معرفة مبادئ الحوكمة ودور كل مبدأ في تعزيز الرقابة الإدارية لعمال مديرية الشباب والرياضة بسكيكدة.
منهج البحث:تم استخدام المنهج الوصفي.
عينة ومجتمع البحث: تم إختيار العينة بالطريقة القصدية والمتمثلة في عمال مديرية الشباب والرياضة بسكيكدة والبالغ عددهم 42 موظف إداري حيث أن حجم العينة هو نفسه المجتمع حيث قام الباحث بالمسح الشامل لكل أفراد المجتمع.
أدوات البحث: تم استخدام استمارة الاستبيان،
وكون الاستبيان هو الأداة المناسبة للحصول
على المعلومات في هذا النوع من الدراسات.
النتائج: من خلال الدراسة الميدانية التي
أجرها الباحث وبعد تحليل النتائج المتوصل
إليها في ضوء الفرضيات المطروحة توصل
الباحث إلى أن الحوكمة تضبط وتعزز الكثير
من الجوانب في تسيير المديريات التابعة لوزارة
الشباب والرياضة والتي تعتبر مديرية الشباب و
الرياضة بسكيكدة واحدة منها،كما أن الحوكمة
رفعت من قيمة تطبيق المنهج العلمي في
إدارات المديريات التابعة لوزارة الشباب و
الرياضة،مما لا يدعو للشك أن هناك رغبة
لأطرافها لتعزيز مبادئ الحوكمة وتعزيز الرقابة
الإدارية.
Description
Keywords
مبادئ الحوكمة ؛
الرقابة الادارية؛ مديرية الشباب و الرياضة