دور الثقافة التنظيمية في نجاح عملية إتخاذ القرارات الإستراتيجية
No Thumbnail Available
Date
2016
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة أم البواقي
Abstract
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة دور الثقافة التنظيمية في نجاح عملية اتخاذ القرارات الإستراتجية في مؤسسة الشفق لصناعة البطاريات، حيث تم إلى أن المؤسسة محل الدراسة تمتلك ثقافة تنظيمية تتغنى بمجموعة من المقومات التي تشكل بدورها نقطة قوة بالنسبة لها، ما يدفعها إلى تحقيق ميزة تنافسية و ذلك من خلال اهتمامها بالعنصر البشري واعتباره مصدر نجاح لها، فما يحمله الأفراد من قيم و معتقدات وأعراف وعادات تساهم بشكل فعال في انتماءهم لمؤسستهم ما يخلق لهم التحفيز والتفاني للوصول لأهداف المؤسسة، فالثقافة التنظيمية الايجابية تنتج من خلال ما تتيحه المؤسسة من مبادرات و تحمل للمسؤولية بالنسبة للعاملين وتوفير الجو الملائم فيساعد ذلك على حل المشكلات واتخاذ القرارات المناسبة، ومن خلال اعتمادها على تنظيم هيكلي يسمح بتدفق المعلومات بين العاملين ومشاركتهم في تسيير المؤسسة الأمر الذي من شانه أن يحمل العامل جزءا من مسؤولية تنفيذ تلك القرارات و هذا ما يدل على و جود علاقة ايجابية بين الثقافة التنظيمية وعملية اتخاذ القرارات الإستراتجية..
Description
Keywords
الموارد البشرية, الثقافة التنظيمية, القرارات الإستراتجية