معوقات تسيير الموارد البشرية في الإدارة العمومية الجزائرية

Simple item page
dc.contributor.authorعطية، مراد
dc.contributor.authorالعمراوي، زكية
dc.date.accessioned2024-11-04T15:40:33Z
dc.date.available2024-11-04T15:40:33Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractالمعوقات البشرية والمادية تعرقل السير الحسن لمديرية الخدمات الجامعية من خلال وجود إجراءات معقدة وقيادة متسلطة، فقدان التخطيط وعدم وجود استراتيجية محددة وانتشار العلاقات الشخصية في عملية التوظيف، إضافة إلى عدم العمل بأخلاقيات المهنة ونقص التكوين والتأطير وعدم وجود علاقات جيدة تربط الموظفين. ومنه أهدف من خلال هذه الدراسة إلى التعرف على حقيقة تسيير الموارد البشرية فيما يخص عملية التوظيف وتسيير الأداء بمديرية الخدمات الجامعية ميلة، ومن جهة أخرى تحديد العراقيل والصعوبات التي تواجه الإدارة في عدم تحقيق التسيير الناجح والفعال للموارد البشرية المتاحة، وتحديد وجهات نظر الموظفين وآرائهم حول إدارتهم، وقد تم استخدام المنهج الوصفي في هذه الدراسة، كما تم تصميم الاستبيان المكون من 03 محاور رئيسية تحمل في مضمونها 25 سؤال تم توزيعها بالاعتماد على أسلوب الحصر الشامل، على 45 موظف تم استرجاع منها 40 استبيان، كما تم حساب طول الفئة والمتوسط الحسابي واستخدام التكرار والنسب المئو¬ية لتحليل استجابات أفراد عینة الدراسة لمعرفة أهم معوقات تسيير الموارد البشرية في الإدارة العمومية الجزائرية. ومن أهم نتائج الدراسة: غموض وتعقيد الإجراءات، واتباع سياسة السر والتكتم وسيادة العلاقات أثناء المسابقات الشفهية. ابقاء الترقية في الرتبة رهن قرار القيادة العليا وإدارة الموارد البشرية. غياب التخطيط واستراتيجية فعالة في تسيير الموارد البشرية. عدم استخدام أساليب التكنولوجيا الحديثة في الإعلان عن مسابقات التوظيف ونتائجها. عدم وجود توزيع عادل وخطة مضبوطة في توزيع الموظفين على المصالح والأقسام. لا تعد المعوقات البيروقراطية من أبرز ما يحول دون تحقيق التسيير الفعال للموارد البشرية. لا تعد المعوقات البشرية من أبرز ما يحول دون تحقيق التسيير الفعال للموارد البشرية.
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-oeb.dz:4000/handle/123456789/20590
dc.language.isoother
dc.publisherجامعة أم البواقي
dc.subjectالتوظيف؛ تقييم الأداء؛ الإدارة العمومية الجزائرية؛ الاستقطاب؛ الموارد البشرية : معوقات التسيير
dc.titleمعوقات تسيير الموارد البشرية في الإدارة العمومية الجزائرية
dc.title.alternativeدراسة ميدانية بمديرية الخدمات الجامعية ميلة
dc.typeOther
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
معوقات تسيير الموارد البشرية في الإدارة العمومية الجزائرية.pdf
Size:
4.29 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download
Collections
قسم العلوم الإجتماعية