دور إستراتجية المؤسسة في تحقيق الميزة التنافسية
No Thumbnail Available
Date
2008
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة أم البواقي
Abstract
تجمع أدبيات الفكر التسييري على أن حيازة ميزة تنافسية مستدامة يعتبر هدفا استراتيجيا ، تسعى أغلب المؤسسات الاقتصادية لتحقيقه في ظل الضغوط التنافسية التي يتسم بها الاقتصاد العالمي المبني على الجودة ، والمعرفة ، والكفاءات ، الأمر الذي يفرض على المؤسسة الاقتصادية حتمية انتهاج نظام التسيير الاستراتيجي لمواردها وكفاءاتها الداخلية وتفعيل نظام التشخيص الاستراتيجي بغية تحديد مصادر الميزة التنافسية الكامنة في بيئتها الداخلية بهدف تنميتها واستغلالها بكفاءة من جهة ، والتعرف بدقة على مختلف فرص البيئة التنافسية لاستثمارها وتجنب التهديدات والمخاطر الملازمة لها من جهة أخرى، الأمر الذي يمكن المؤسسة من اختيار أنسب الاستراتيجيات التنافسية المحققة لأهدافها الاستراتيجية .
لذلك نجد أن المؤسسات على اختلاف أشكالها وحجومها ومجالات عملها بحاجة ماسة إلى تطوير قدراتها في هذا الحقل المعرفي ، وأن تعزز الممارسات الاستراتيجية فيها، لكي تنتقل من الممارسات الإدارية المرتبكة إلى إيجاد الأرضية والقاعدة المنهجية المنظمة لتطبيق إداري سليم وبناء فكر استراتيجي تتعزز من خلاله الخصوصية المنفتحة على الآخرين، والمساهمة في تطوير الممارسة الإدارية بل والفكر الاستراتيجي الشامل والمتكامل .
من هذا المنطلق تحاول هذه المذكرة تقديم قراءة تحليلية للإطار النظري لاستراتيجية المؤسسة، مع الإشارة إلى أهمية تطبيق المؤسسة الاقتصادية لنظام التسيير الاستراتيجي، وأثر الميزة التنافسية على اختيار الاستراتيجيات المناسبة لها.
قراءة تحاول المذكرة بهذا النقاش النظري الوقوف عليها .
Description
Keywords
الإدارة الإستراتيجية, التخطيط الإستراتيجي, الميزة التنافسية, البيئة التنافسية