دور القيادة الإدارية في إدارة التغيير التنظيمي

dc.contributor.authorعايش, مريم
dc.contributor.authorقروف, محمد كريم
dc.date.accessioned2018-02-27T13:23:02Z
dc.date.available2018-02-27T13:23:02Z
dc.date.issued2016
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة إلى معرفة دور القيادة الإدارية في إدارة التغيير التنظيمي، ومدى مساهمة الأساليب القيادية في إحداث التغيير التنظيمي في بنك الجزائر الخارجي-وكالة أم البواقي، وقد تم إعداد استبيان وتم توزيعه على أفراد عينة الدراسة، حيث تكونت هذه العينة من "26" فردا، وتمت معالجة البيانات والمعلومات باستخدام برنامج spss، وبناءا على نتائج الدراسة توصلنا إلى أنه لا يوجد ارتباط بين القيادة الإدارية وإدارة التغيير التنظيمي.ar
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/1965
dc.language.isootherar
dc.publisherجامعة أم البواقيar
dc.subjectالقيادة الإداريةar
dc.subjectإدارة التغيير التنظيميar
dc.titleدور القيادة الإدارية في إدارة التغيير التنظيميar
dc.title.alternativeدراسة حالة بنك الجزائر الخارجي -وكالة أم البواقي-ar
dc.typeOtherar
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
دور القيادة الإدارية في إدارة التغيير التنظيمي.pdf
Size:
6.93 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description: