نمط التسيير وعلاقته بالإحتراق النفسي لدى عمال المناجم
No Thumbnail Available
Date
2014
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة أم البواقي
Abstract
هدفت هذه الدراسة الى معرفة هل يؤدي نمط التسيري الى الاحتراق النفسي لدى عمال المنجم وذلك بمنجم الحديد و الصلب (ارسلوميتال) بالونزة وللتحقيق من صحة الفرضية العامة والفرضيات الجزئية قمت بوضع فرضيتين جزئيتين وتتضمن الفرضية الاولى:أنه لاتوجد فروق دات دلالة احصائية بين درجات الاحتراق النفسى والاقدمية لدى عمال المنجم.
أما الفرضية الجزئية الثانية:فعنونت تحت عنوان تختلف درجات الاحتراق النفسى لدى عمال المنجم حسب المستوى التعليمي.
واعتمدت على المنهج الوصفي التحليلي لدراسة الواقع دراسة جيدة.
بينما اعتمدت على عينة مكونة من90 فرد والتي مثلت المجتمع الاصلي وكان اختيارها بطريقة عشوائية،وايضا اعتمدت على عدة وسائل لجمع البيانات وهي كالتالي:المقابلة النصف موجهة قي الدراسة الاستطلاعية،أما في الجانب التطبيقي تم اعتماد مقياس لقياس الاحتراق النفسي والذي اعتمدته العالمة ماسلاش،وقمت بحساب ثباته وصدقه بتطبيق معادلة لوشي ومعادلة ألفا كرونباخ للثبات،أما بالنسبة للاستبيان فقد تم تصميمه من طرفي وتمت المصادقة عليه من طرف مجموعة من الاساتذة، بالاضافة الى الصدق التميزي الذي تم تطبيقه للحقق من صدقه وثباته بمعادلة كيودر وريدشادسون.
ولتحليل الفرضية الاولى اعتمدت على قانون(ت للفروق أما بالنسبة للفرضية الثانية اعتمدت على طريقة النسب المئوية لمعرفة الاختلاف في درجات الاحتراق والمستوى التعليمي. وبالتالي فان الفرضيات الجزئية والفرضية العامة تحققوا
Description
Keywords
الإحتراق النفسي, نمط التسيير