الإجهاد المهني لدى المرأة العاملة
No Thumbnail Available
Date
2015
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة أم البواقي
Abstract
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة مستوى الإجهاد المهني لدى المرأة العاملة من خلال درجة ظهورأعارضه (الجسدية؛النفسية؛السلوكية) ،وتأثير كل من متغيرات الدراسة ( الحالة المدنية-المهنة-مكانالإقامة) على درجة ظهور هذه الأعراض لدى أفراد عينة الدراسة.
اعتمدت الباحثة على المنهج الوصفي التحليلي ، وعلى عينة قصدية بلغ عددها (76امرأة) من مختلف القطاعات الخدماتية .
ولتحقيق أهداف الدراسة قامت الطالبة الباحثة ببناء استمارة وتضم أربعة محاور:
- المحور الأول :خاص بالبيانات الشخصية .
- المحور الثاني :يقيس درجة ظهور الأعراض الجسدية .
- المحور الثالث:يقيس درجة ظهور الأعراض النفسية .
- المحور الرابع :يقيس درجة ظهور الأعراض السلوكية
وقد تم تحليل البيانات المجمعة باستخدام الأساليب الإحصائية منها النسب المئوية ، واختباركـا2لمعرفة الفروق ، إلى جانب المتوسطات الحسابية والانحراف المعياري وعليه توصلت نتائج البحث إلى ما يلي:
" تعاني المرأة العاملة برجة مرتفعة من ظهور الأعراض الجسدية للإجهاد ؛كما لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية في درجة ظهور هذه الأعراض تعزى إلى المتغيرات (الحالة المدنية -المهنة - مكان الإقامة)
" تعاني المرأة العاملة بدرجة مرتفعة من ظهور الأعراض النفسية للإجهاد ؛كما توجد فروق ذات دلالة إحصائية في درجة ظهور هذه الأعراض تعزى إلى متغير (المهنة-مكان الإقامة)
" نعاني المرأة العاملة بدرجة تميل للارتفاع عموما من ظهور الأعراض السلوكية للإجهاد ؛ وتوجد فروق ذات دلالة إحصائية في درجة ظهور هذه الأعراضتعزى إلى متغير (الحالة المدنية-مكان الإقامة )وعلى ضوء نتائج الفرضيات الجزئية والفرضيات الإحصائية تحققت الفرضية العامة : تعاني المرأة العاملة من مستوى مرتفع من الإجهاد المهني.
Description
Keywords
المرأة العاملة, الإجهاد المهني