تأثير كفاءات الموارد البشرية على التغيير التنظيمي
No Thumbnail Available
Date
2016
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة أم البواقي
Abstract
تركز هذه الدراسة على تبيان مساهمة الكفاءات البشرية في عملية التغيير التنظيمي خاصة في ظل بيئة تتسم بعدم الاستقرار و التغيير السريع سواء على المستوى الداخلي للمؤسسة أو على المستوى الخارجي لذا من الضروري أن تزخر المؤسسة كفاءاتها البشرية بمعارفها و مهاراتها و سلوكياتها المتميزة لتقبل التغيير و التطورات التي تحدث على مستواها هدا ما بينته الدراسة الميدانية للمؤسسة العمومية للصحة الجوارية بأم البواقي
أن الكفاءات البشرية تساهم بقوة في عملية التغيير التنظيمي بمختلف أبعاده و أن العنصر البشري الكفء يعد عنصرا حاسما لنجاح هذه العملية
Description
Keywords
الموارد البشرية, التغيير التنظيمي, الكفاءات البشرية